Новости Казахстана Новости мира Политика Экономика Регионы Лайфхаки Спорт Amanat

Начальник избил павлодарку за 10-минутное опоздание на работу

У нее диагностировали закрытую черепно-мозговую травму и сотрясение головного мозга.

14.12.2022, 16:52
Начальник избил павлодарку за 10-минутное опоздание на работу
Фото: pexels.com

Руководитель избил подчиненную за опоздание на работу на 10 минут в Павлодаре. Причем сделал это в закрытом кабинете под предлогом беседы с глазу на глаз, передает Liter.kz со ссылкой на телеканал ERTIS.

Юлия Пузина работает в ледовом дворце “Астана” 13 лет и за это время не была замечена в скандалах. Конфликт с руководителем произошел из-за опоздания на работу на 10 минут. Девушка была согласна написать объяснительную и ответить за нарушение рабочего режима. Но руководитель зашел в кабинет, закрыл за собой дверь и перешел с крика на кулаки.

Он просто с размаху ударил меня по лицу, я потеряла равновесие, нога подвернулась. Для меня был шок, что он меня ударил. Он начал кричать с такой силой, там уже шла нецензурная речь о том, что я отсюда живой не уйду, — рассказала Юлия.

Девушке диагностировали закрытую черепно-мозговую травму, сотрясение головного мозга, гематому лобно-височной области справа, ушибленную рану правой стопы криминального вида. И хотя свидетелей было много, никто Юлии не помог — мало того, в социальных сетях со стороны руководства начался хейт. Юлию обвиняют в нелегальной продаже БАДов и минеральной воды. Она обратилась с заявлением в полицию и управление труда. В спортивной организации также начали проверку. Как рассказал юрист школы спортивного высшего мастерства Максут Байгабулов, пройдет служебное расследование.

Проблема в том, что ледовый дворец подпадает под мораторий, поэтому проверки и расследования проводить запрещено. Но в управлении труда Юлии оказывают юридическую помощь.

Данное предприятие подпадает под мораторий, который действует в республике Казахстан в течение года. Оно относится к малому бизнесу. Однако управление труда готово оказать юридическую помощь Пузиной. Обратиться в согласительную комиссию и в суд с исковым заявлением, — объяснил главный специалист управления труда Ербол Сайфуров.

Пока что Юлия Пузина отстранена от работы. Однако она боится, что связи обидчика не дадут добиться правосудия: уже сейчас он пытается избежать наказания.

Новости партнеров
×