На рынке труда сохраняется положительная динамика.
Фото: Министерство труда и социальной защиты населения РК
Более 200 тысяч человек трудоустроено с начала года в Казахстане, передает Liter.kz.
Как сообщает Министерство труда и социальной защиты населения РК, по состоянию на 1 июня 2026 года карьерные центры обеспечили работой 200,4 тыс. граждан. В числе трудоустроенных – 75 тыс. молодых людей и 81 тыс. женщин.
На рынке труда Казахстана сохраняется положительная динамика. Реализация мер содействия занятости охватывает все регионы страны, способствуя росту доходов населения и укреплению трудового потенциала.
“В рамках нацпроектов и планов развития регионов в текущем году запланировано создание 40,4 тыс. новых рабочих мест, из которых на сегодня уже создано около 8 тыс.”, – говорится в сообщении.
Министерство труда и социальной защиты населения РК на системной основе интегрирует социально уязвимые категории граждан в рынок труда, предлагая им персональные решения. Так, карьерными центрами было охвачено 17,4 тыс. граждан с инвалидностью – 6,4 тыс. из них уже трудоустроены, свыше 3,8 тыс. прошли обучение основам предпринимательства и освоили новые навыки на онлайн-платформе Skills Enbek. Особое внимание уделяется многодетным семьям. Из 17,2 тыс. обратившихся 6,1 тыс. человек обеспечены работой, включая как постоянные, так и субсидируемые государством временные позиции.
Эффективность трудоустройства во многом зависит от грамотной профориентации, которую с начала года прошли 170,6 тыс. человек, при этом 138 тыс. из них – ищущие работу граждане.
“Фундаментом данной работы является Концепция развития рынка труда на 2024-2029 годы. Стратегическая цель Минтруда – довести долю качественных рабочих мест до 45% к 2029 году”, – отметили в министерстве.
Положительная динамика подтверждается цифрами: если в 2024 году качественными рабочими местами были охвачены 2,47 млн человек, то в 2026 году этот показатель планируется увеличить до 3,08 млн человек.
Читайте также:
Квоту на трудоустройство лиц с инвалидностью увеличат в 2 раза в Казахстане
Кадровый голод в энергетике Казахстана: как решается проблема дефицита инженеров
Как найти подработку подросткам в Казахстане и как не попасть к недобросовестным работодателям