Рабочие профессии становятся приоритетными в Карагандинской области

Карагандинская область делает ставку на развитие рабочих профессий, передает Liter.kz со ссылкой на ГУ "Аппарат акима Карагандинской области".

На августовской конференции педагогов региона обсуждали, как сделать подготовку кадров еще ближе к запросам производства. Сегодня дуальное обучение внедрено в 38 колледжах области. Теперь предстоит расширить практику, чтобы обучение больше соответствовало требованиям производства. В Год рабочих профессий это особенно актуально.

"Объявленный главой государства Год рабочих профессий стал стимулом для повышения значимости профессионально-технического образования и дает новый импульс партнерству между производством и системой образования, Перед нами стоит задача – обеспечить полный охват обучением по востребованным специальностям, довести долю дуального обучения до 50 процентов к 2029 году и до конца 2026-го внедрить систему оценки по стандартам WorldSkills", — подчеркнул глава региона Ермаганбет Булекпаев.

Примером эффективного взаимодействия образования и производства стал завод QazTehna, выпускающий автобусы и спецтехнику. Здесь разработана комплексная модель подготовки кадров, включающая профориентацию школьников, дуальное обучение студентов, программы бакалавриата и корпоративное обучение сотрудников. Обучение студентов интегрировано в производственный процесс, а наставниками выступают опытные сотрудники завода. Предприятие уже реализовало более 160 целевых грантов, а его партнерами стали ведущие колледжи и университеты региона.

"Мы ставим перед собой задачу – формировать специалистов, которые готовы к работе на современном оборудовании. Для этого совместно с вузами и колледжами разработаны новые образовательные программы, включая бакалавриат по автомобилестроению и подготовку маляров автотранспортных средств. Наша модель интеграции образования и производства должна стать примером для других предприятий. Так как подготовка кадров идет под будущее развитие отрасли по перспективным направлениям", — говорит инженер по подготовке кадров Жанетта Адаханова.

В области работают 52 колледжа, 60 процентов госзаказа в них приходится на технические специальности: металлургию, машиностроение, IT, строительство, транспорт. Дуальное обучение реализуется в 38 колледжах совместно с около 300 предприятиями. Пять учебных заведений уже прошли международную аккредитацию. Продолжается целевая подготовка кадров по запросам предприятий с обязательным трудоустройством.

Открыт Центр карьерного развития, внедряются новые направления подготовки. Кроме того, начата работа по обмену опытом с Китаем, Германией, Турцией, Финляндией и другими странами.

На базе Темиртауского высшего политехнического колледжа создается Центр компетенций по водному хозяйству, а совместно с компанией BYD – учебный центр по ремонту и обслуживанию электромобилей. В Балхашском колледже технологий и сервиса планируется открытие учебной лаборатории в формате гостиничного комплекса.